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| Formations |
Formation aux risques psychosociaux
- Les pathologies professionnelles : accompagner et suivre
- Gestion du stress
- Mettre en place une équipe de préventeurs
- Le document unique et les risques psychosociaux
- CHSCT : rôles, missions
Formation de formateurs et de tuteurs
- Formateurs permanents ou occasionnels
- Tuteurs et maîtres d'aprentissage
Management
- Le management d’équipe
- Le management intergénérationnel
- Le management de projet
- Sociologie du changement
- Manager dans la complexité
- Manager une équipe à distance
- Gestion des conflits
Entretiens professionnels
- Les différents types d’entretiens professionnels: préparation, conduite et suivi
- L’entretien d’accueil
- L’entretien d’aide
- L’entretien d’évaluation
- L’entretien de milieu de carrière
- L’entretien de recrutement
- L’entretien de recadrage
- La réalisation de grilles d’entretiens
Autres formations
- La nouvelle gouvernance au sein de l’hôpital public
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Préparation, conduite et suivi de réunions
Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Accompagnement des groupes de travail
- Participation aux comités de suivi et de pilotage
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